百企齐聚 高效对接 招聘会成果丰硕

本次招聘会是呼家楼街道落实 “百日千万招聘专项行动” 的重点民生活动，核心旨在为高校毕业生、青年求职者搭建高质量、零距离的就业对接平台。活动汇聚近百家优质企业，覆盖金融商务、科技服务、文化传媒、民生服务等多个核心领域，开放研发、市场、咨询、职能等全品类岗位，可适配不同学历、不同技能背景的求职者需求。华为、搜狐、学而思、金杜律师事务所等行业头部企业悉数亮相，带来大量兼具薪酬竞争力与成长空间的优质岗位。

活动全程人气高涨，线下共吸引 900 余名求职者到场交流，线上直播观看量达 1238 人次，现场累计接收简历 1450 份，62 名求职者与企业当场达成初步录用意向。不同于线上投递的漫长等待，本次招聘会采用 “面对面交流、当场递简历” 的直连形式，大幅缩短了求职招聘链路，也让供需双方的沟通更直接、信息更对称。

干货赋能 专业分享 全方位护航求职路

除企业展位对接外，本次活动同步设置就业指导与名企宣讲环节，为求职者带来从政策解读到求职技巧的全维度干货输出。

作为本次活动的承办方，海马职加核心管理团队现场带来专业领域的深度分享：

海马职加总裁栽长春老师聚焦留学生求职赛道，以《大出海时代：留学生的黄金赛道》为题，深度拆解 2026 年名企招聘趋势与留学生求职策略，为海外学子系统规划职业发展路径;

海马职加北京副总裁常松斌老师以《从单打独斗到家庭布局》为切入点，梳理海归秋招全流程方法，带来可落地的上岸指南，助力归国人才快速适配国内职场。

下午场的名企宣讲环节，4 家行业顶尖企业 HR 组成 “宣讲天团”，现场揭秘企业用人标准、内部晋升路径与求职备战技巧;海马中际集团四大事业部同步亮相，围绕课业辅导、身份规划、移民申博、科研留学等板块，全面解读从学业到职业的全周期成长服务体系，覆盖人才多元发展需求。

贴心服务 精准答疑 做实就业服务支撑

为全方位解决求职者的实际困惑，招聘会现场特别设置免费咨询区与流动服务站。海马职加的就业服务专员与职业指导老师驻场，为求职者提供一对一简历 “诊脉”、面试技巧优化等专属咨询，同时针对社保补贴、技能培训、创业扶持等各类就业政策进行细致解答，给出务实可行的建议，帮助毕业生扫清求职路上的信息差。

现场交流氛围热烈，企业招聘负责人主动向求职者介绍岗位职责、薪酬待遇与成长体系，耐心回应每一项提问;求职者们或结伴比对岗位信息，或与 HR 深入交流，不少同学在投递简历后表示，面对面的对接形式效率远高于线上投递，还能同步收获专业的求职指导，体验感与收获感远超预期。

笃行不怠 持续深耕就业服务

海马职加始终深耕留学生与海归求职赛道，依托 4000 + 大厂导师、500 + 实习岗位、5000 + 直推岗位、46000 + 大厂 Offer 的深厚服务积淀，为广大青年人才提供职业规划、背景提升、名企内推等全周期求职解决方案，助力人才高效匹配优质职场机会。

未来，海马职加将持续链接更多行业头部企业资源，打造更多高质量招聘对接活动与专业职业服务，充分发挥人才与企业之间的桥梁作用，以专业实力助力稳就业大局，陪伴更多青年人才实现职场理想。